Nei, obligatorisk tjenestepensjon blir ikke trukket fra de ansattes lønn, denne spares i tillegg til utbetalt lønn av arbeidsgiver.
Å spare pensjon (OTP) til sine ansatte er lovpålagt dersom du fyller kriteriene. Sjekk om du skal spare pensjon (OTP) til dine ansatte.
Ønsker du et gratis og uforpliktende tilbud på obligatorisk tjenestepensjon for din bedrift?
Hva er vanlig å spare?
Hva man kan spare for sin bedrift vil variere, men 2% – 4% er det mest vanlige. Bedriften har lov til å spare opptil 7% av lønn mellom 0G og 12G (1 G = 118 620 pr 1. mai 2023).
Kan man spare mer?
Det er mulig å spare 18,1% for lønnen fra 7,1G – 12G (pr 1. mai 2023 er dette 842 202 – 1 423 440 kr).
Pensjonssparing er en fellesordning for alle ansatte i bedriften, og det er ikke mulig å lage individuelle avtaler.
Bot per dag per ansatt
De som likevel velger å ikke spare obligatorisk tjenestepensjon til sine ansatte risikerer bot på 250,- per dag per ansatt. Dette gjelder for perioden det ikke er spart pensjon. Skatteetaten sjekker alle bedrifter fra og med juli 2021.